Über die Digiscouts®
Warum nicht das Interesse der Jugendlichen an Digitalisierung nutzen, um die duale Ausbildung im Betrieb attraktiver zu gestalten und zugleich für das Unternehmen Nutzen zu gewinnen? Diese Idee steckt hinter dem Projekt Azubis als Digitalisierungsscouts in Unternehmen: Jeweils mindestens zwei Azubis in einem Unternehmen finden im Rahmen eines Azubiprojekts heraus, wo im Betrieb Potenzial für Digitalisierung steckt.
Die Digiscouts®: kurz erklärt
Schnelleinstieg
Aktuelles zu den Digiscouts
Digitale Fahrtennachweise schaffen Ordnung
Die Azubis der Bauunternehmung GLÖCKLE Holding GmbH ersetzen Papierchaos durch eine App für digitale Fahrtennachweise.
Flexibles Lernen ohne Schlepperei dank Lern-App
Dank der Azubis der Gemeinhardt Service GmbH erleichtert eine Lern-App zukünftig das Lernen unterwegs.
Azubis führen digitale Parkplatzbuchung ein
Das Azubi-Team einer Dialog-Agentur hat ein digitales Parkplatzbuchungssystem eingeführt. Die Buchung kann jetzt innerhalb von Sekunden von berechtigt…
Digiscouts feiern Abschluss in der IHK Würzburg-Schweinfurt
Zusammen mit knapp 50 Gästen feierten die Azubis aus der Region Würzburg-Schweinfurt den erfolgreichen Abschluss ihrer Digiscouts-Projekte.
Azubi-Mangel – was hilft?
Immer mehr Betriebe sind vom "Azubi-Mangel" betroffen, wie die DIHK-Ausbildungsumfrage 2023 zeigt. Was könnte helfen, um mehr junge Menschen für eine …
Azubis motivieren – wie gelingt das?
Um Ausbildungsabbrüche zu vermeiden, sollten Betriebe ihre Azubis motiviert durch die Ausbildungszeit führen und begleiten. Wie kann das gelingen?
Die mobile Ausbildung – gut organisiert mit Richtlinien & Flexibilität
Wie kann die mobile Ausbildung organisiert werden und was gilt es dabei zu beachten? Wir haben Lynn Bornkamp von der Sulzer GmbH gefragt.
Die mobile Ausbildung – als attraktiver Arbeitgeber überzeugen
Wie könnte die Ausbildung in Zukunft aussehen und wie sollten Arbeitgeber aufgestellt sein, um für junge Generationen attraktiv zu sein?